Comprender el liderazgo – Parte 8: ¿Se comporta de forma racional?

¿Comportamiento racional? ¿Evaluaciones objetivas? Modelo Hill/Fehlbaum/Ulrich: procesos en la interacción (vídeo). Bucles de profecías autocumplidas; construimos nuestro mundo y confirmamos nuestras suposiciones. Ejemplo con directivos en el siguiente post.